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不锈钢红酒柜开拓多渠道发展 还需商家“走出去”

发布日期: 2020-08-29

  在网络销售日益盛行的今天,网上流行一种说法:“虽然市场上没有人,但是并不表明没有人逛市场。”这句话同样适用于不锈钢红酒柜行业市场。为什么没有人去逛市场?因为销售通路中的各个环节都隐身了,包括业主、采购商、设计师、工程采购方、店面等,都隐身在饭店、会客室、电话、传真等等方式中。实体店面真正成为展厅、营销中心。

  很多不锈钢红酒柜商家都反映,做隐形渠道累,天天跑客户、陪客户,又涉及到回扣、好处费等等,因此很多人不堪其烦,不善与人打交道的商家老板都不愿意做。但是,如果不做,“蛋糕”只有那么多,你不做,别人就吃掉了,你只有饿死。既然选择做不锈钢红酒柜商家,不做是不可能的,关键在于转变传统的坐店等客,也即坐商观念。因此,商家不论从商的历史有多长、多短,要有“归零”的心态,因为不锈钢红酒柜市场业态如此,不做隐形渠道,不走出去做“行商”,只以零售为主要销售方式,必然只能坐以待毙。

  不锈钢红酒柜隐形渠道分别有哪些?

  按采购量大小或者重要性分,有工程渠道、设计师渠道、家装公司渠道等。其中工程渠道是采购量最大的渠道,同时也是公关最难的渠道,有时采购会采用招投标方式。决定工程采购的关键因素有:品牌知名度、资源(人脉关系)、产品适合工程程度、高质低价等;决定设计师渠道采购的主要因素有:人脉关系、回扣等;家装公司渠道与设计师渠道类似,也主要是人脉关系、返点等。

  除以上三种外,一些渠道如网购、团购等,也具有一些“隐形”的性质,是目前新兴的销售通路,值得商家尝试,并且未来会占据销售的显著份额。

  不锈钢红酒柜隐形渠道如何做好?

  首先要求商家老板转变观念,摈弃坐商思想,将隐形渠道视为主要销售方式。在代理品牌之初,就要建立相应的隐形渠道组织架构,招聘隐形渠道开发、维护人员。老板不愿意或者不喜欢与人打交道不影响商家的组织架构和人员设立。商家老板在隐形渠道开发上应不遗余力地利用自己的人际关系。为防止隐形渠道人员不稳定,应尽量找自己信得过的人担任,这些人员应具有成熟、善于沟通、忠诚于商家等基本素质,建议可在亲朋好友中物色。

  不锈钢红酒柜隐形渠道开发的一个关键是设定返点,包括购买方的利益点、隐形渠道开发人员的利益点等。对于购买方(设计师大多数时候属于间接购买方的性质)返点的性质,等同于商家自己的分销商。在隐形渠道开发中,商家应该更清楚“只有永远的利益,没有永远的朋友”的意义,利益始终是一个连接点,没有利益,生意无法长期延续。但是利益点的多少关系到商家、采购方以及顾客利益,因此要结合实际制定合理的利益点,做到平衡商家、采购方、员工、顾客多方关系,既不可对顾客“杀鸡取卵”,更不能对采购方“卸磨杀驴”。

  对于不锈钢红酒柜行业来说,隐形渠道是有限的资源发展,企业全力开发隐形渠道,无谓就是来瓜分市场的份额,那么,在不锈钢红酒柜未来的市场中,隐形渠道的销售量必将要占领大部分的市场需求量,哪个企业抢先开发起来,便能优先获得未来的生存空间,而隐形渠道的建立,也终将变成可持续发展的渠道资源。